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Ein Karriereweg ist vielschichtig, Manchmal Sprint, manchmal Hürdenlauf.

Darum Coaching für Führungskräfte
Ulrike Feierabend
Jetzt bewerben
  • Sie möchten Ihr nächstes Bewerbungsgespräch erfolgreich absolvieren und zudem von Beginn an optimal in den neuen Job starten?

  • Sie sind plötzlich Chefin und möchten wichtige Führungsqualitäten erwerben?

  • Sie möchten als Geschäftsführer:in eine neue Unternehmenskultur einführen und hierfür frühzeitig Ihre Mitarbeiter:innen gewinnen?

Wenn Sie eine dieser Fragen mit „Ja“ beantworten können, dann nutzen Sie meine kostenlose Erstberatung rund um das Coaching für Führungskräfte. Wege entstehen, indem man sie geht.
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Ein Karriereweg ist vielschichtig, Manchmal Sprint, manchmal Hürdenlauf.

Darum Coaching für Führungskräfte
Ulrike Feierabend
  • Sie möchten Ihr nächstes Bewerbungsgespräch erfolgreich absolvieren und zudem von Beginn an optimal in den neuen Job starten?
  • Sie sind plötzlich Chef und möchten wichtige Führungsqualitäten erwerben?
  • Sie möchten als Geschäftsführer eine neue Unternehmenskultur einführen und hierfür frühzeitig Ihre Mitarbeiter gewinnen?
Wenn Sie eine dieser Fragen mit „Ja“ beantworten können, dann nutzen Sie meine kostenlose Erstberatung rund um das Coaching für Führungskräfte. Wege entstehen, indem man sie geht.
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Offene Seminare

Neue Skills für neue Aufgaben

Gruppe von Leuten in einem Büro

Neue Herausforderung – neue Fähigkeiten

Stellen Sie sich vor, Sie könnten hervorragend Klavier spielen. Von nun an aber sind Sie für die Gitarre besetzt. Dann ist klar: Sie benötigen neue Fertigkeiten. Das gilt auch für Ihren Karriereweg – etwa, wenn Sie in einen neuen Verantwortungsbereich wechseln oder den nächsten Karriereschritt gehen.
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Ein Mann präsentiert vor einer großen Gruppe von Zuschauern

Alte Muster ade! Coaching für Führungskräfte

Vorhandene Potenziale in Skills verwandeln, alte Verhaltensweisen reflektieren und neue kommunikative Stärken entdecken. Im gemeinsamen Coaching für Führungskräfte entwickeln wir Ihre Fähigkeiten, so dass Sie optimal zu Ihrer neuen Tätigkeit passen. Kurz: Sie lernen situationsadäquat zu kommunizieren mit dem Ziel, lhre Entscheidungen auch unter den neuen Rahmenbedingungen gewinnend und wertschätzend um- und durchzusetzen.
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Einzigartige Geschichten. Echte Ergebnisse.

Gehen Sie mit mir gemeinsam in Ihre Zukunft. Schließen Sie sich den vielen Menschen an, die mit mir ihre Persönlichkeit entwickelt haben, um selbstbewusst zu führen und stets sicher vor vielen Menschen zu moderieren.

Junge Frau im Büro auf dem Weg zu einem Meeting

Berufseinsteiger:innen oder
Bewerber:innen Ü50

Auf die Frage, was macht eine erfolgreiche Bewerbung aus, gibt es viele Antworten. Doch nur eine, die genau zu Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Berufswunsch passt. Häufig kommt die Vorbereitung auf den ersten Job während des Studiums zu kurz oder fällt ganz aus. Egal, was Ihr Geburtsdatum sagt, Ihr Alter ist eine Tatsache, kein Hindernis. Die passende Stellenbeschreibung finden, schnell und professionell mit einer beeindruckenden Bewerbung reagieren und selbstbewusst ins Bewerbungsgespräch gehen. Wenn Sie den ersten Schritt nicht alleine gehen wollen, dann nutzen Sie ein individuelles Bewerbungscoaching.
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Junger Mann im Portrait

Plötzlich Chef:in

Gestern waren Sie noch die hilfsbereite Person im Kollegium, die von allen gemocht und geschätzt wurde. Und jetzt sind Sie die Führungskraft, die Entscheidungen durchsetzt, Mitarbeitergespräche führt – schlichtweg sagt, wo es künftig strategisch und operativ lang geht. Wie bauen Sie die richtige Distanz auf, wie werden Sie zu einer selbstbewussten Autorität im Einklang mit ihren sozialen Werten? Gehen Sie sicher und selbstbewusst neue Wege und lernen Sie wichtige Führungstools kennen.

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Erfolgreiche Frau am Konferenztisch

Souverän und schlagfertig
in allen Situationen reagieren

Der passende Satz im falschen Augenblick oder der falsche Satz im richtigen Augenblick – stattdessen wünschen wir uns im entscheidenden Augenblick witzig-spritzig zu kontern. Viele Menschen denken immer noch, dass Schlagfertigkeit ein Talent ist. Schlagfertigkeit ist eine Technik. Wenn Sie künftig souverän und mit sprachlicher Leichtigkeit blitzschnell reagieren wollen, dann buchen Sie jetzt Ihr Schlagfertigkeitstraining.

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So begleite ich Sie in Ihre Zukunft.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin

Mit meiner langjährigen Erfahrung als erfolgreiche Führungskraft sowie in der Führungskräfteentwicklung, meinem fundierten Wissen und aktuellen Methoden bin ich für Sie da, damit auch Ihnen die richtigen Dinge passieren.

Fundierte Expertise aus der Wirtschaft

Durch meine umfangreiche Expertise in verschiedenen Branchen bringe ich das notwendige Verständnis für die Herausforderungen von Unternehmen, dem Wert einer Unternehmenskultur und der Führung von Menschen mit. Aus diesem Grund kann ich Ihnen effektive Coachings und strategische Unterstützung anbieten.

24/7 Betreuung und Coaching Sessions

Nicht alles lässt sich vorhersehen und planen. Ich bin rund um die Uhr für Sie erreichbar und biete flexible Coaching-Sessions an, um sicherzustellen, dass Ihre individuellen Bedürfnisse und Zeitpläne stets berücksichtigt werden.
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Gute Gründe für ein Coaching

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„Deine Vision wird nur dann klar, wenn du in dein eigenes Herz schaust. Wer nach außen blickt, träumt; wer nach innen schaut, wird wach.“ – Carl G. Jung

Sie stehen im Mittelpunkt

Wie man in den Wald hineinruft, so schallt es heraus. Wie wir kommunizieren, bestimmt, wie andere uns wahrnehmen. Sie haben es also in der Hand, wie Sie auf Ihr berufliches Umfeld wirken. Sie wollen daran arbeiten? Hierbei unterstütze ich Sie gerne mit meinem Coaching für Führungskräfte. Mein Ansatz ist es, Sie in Ihrer Persönlichkeit zu erfassen, um zielgenau Ihre Ressourcen für eine gelingende Kommunikation zu erschließen.

Entscheidungen wertschätzend durchsetzen

Der erste Eindruck entscheidet. Immer. Wenn Sie von einem Verantwortungsbereich in einen anderen wechseln, sollten Sie deshalb vorbereitet sein. Von Beginn an wertschätzend zu kommunizieren und das Team ins eigene Boot zu holen, erleichtert Ihren Einstieg deutlich. Und es hilft Ihnen auch in der Folgezeit, Ihre Entscheidungen durchzusetzen.

Jederzeit ansprechbar

In Sachen Coaching für Führungskräfte biete ich vielfältige Formen der Unterstützung. Vom einmaligen Workshop zu einem speziellen Thema über die regelmäßige Begleitung bis hin zur kurzfristigen Intervention bei plötzlich und unerwartet eintretenden beruflichen Anforderungen. Ich bin im Bedarfsfall auch spontan für Sie erreichbar und biete Ihnen genau die Flexibilität, die Ihre Karriere aktuell erfordert.

Mehr Gründe für ein Coaching für Führungskräfte

Sicher führen in Zeiten der Transformation

Die Wirtschaft ist geprägt durch vielfache Transformationsprozesse. In solchen Zeiten gilt es für Führungskräfte, dem eigenen Team Orientierung und Sicherheit zu geben. Das wichtigste Hilfsmittel hierfür ist eine klare und wertschätzende Kommunikation.

Durch klare Kommunikation die Arbeitsprozesse optimieren

Die Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens hängt von reibungslosen Prozessen ab. Leicht nachvollziehbare Handlungsanweisungen und Zuordnungen durch die Führungskräfte sind also das A und O des gemeinsamen Erfolgs. Das wichtigste Hilfsmittel hierfür ist eine klare und wertschätzende Kommunikation.

Attraktive Arbeitgebermarke dank moderner Führungskultur

Für potenzielle Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer gewinnt ein gutes Arbeitsklima zunehmend an Bedeutung. Eine moderne Führungskultur kann wesentlich zur Attraktivität als Arbeitgebermarke beitragen. Das wichtigste Hilfsmittel hierfür ist eine klare und wertschätzende Kommunikation.
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Entdecken Sie den Ozean unentdeckter Schätze in sich!

Der berühmte Physiker Isaac Newtons verglich sich einmal mit einem kleinen Jungen, der am Meeresufer spielt. Er freut sich darüber, hier und da am Ufer eine schöne Muschel zu finden und bemerkt hierbei nicht den Ozean unentdeckter Schätze.

Meine Empfehlungen für ein Coaching für Führungskräfte, das wirken soll:

  • Verlassen Sie das sichere Ufer und seien Sie offen für Veränderungen.
  • Geben Sie diesen Änderungen ihre Zeit und ihren Raum.
  • Freuen Sie sich auf den Ozean unentdeckter Schätze in Ihnen.
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Ein Ozean unentdeckter Schätze

Aus der Praxis für die Praxis

Wer ist Ulrike Feierabend?
Coaching für Führungskräfte bedeutet Teamwork. Sie bringen Ihren Wunsch zur Veränderung mit, ich meine praktischen Erfahrungen: Business-Know-how, journalistische Kenntnisse, Leitungs-Erfahrungen im Bereich Marken- und Unternehmenskommunikation sowie meine Kompetenzen als Moderatorin, Kommunikationsberaterin und Business-Coach. Beste Voraussetzungen also, um hierauf Ihre Zukunft zu bauen.
Portrait Ulrike Feierabend

Persönliche Entfaltung als besten Beitrag für das unternehmerische Ganze einzusetzen, ist für beide Seiten eine große Erfüllung. Gradlinigkeit mit positiver Zukunftsorientierung, ein klarer Blick auf Potentiale, Chancen und Lösungen – auch in schwierigen Phasen. Das ist mein Einsatz und ich hoffe andere damit anzustecken.

Weitere Bausteine einer kraftvollen Performance

Persönlichkeits-entwicklung

Sie möchten Ihre Persönlichkeit entwickeln? Ich unterstütze Sie gerne! Hierbei handelt es sich um einen Prozess, bei dem Sie Ihre Fähigkeiten, Eigenschaften und Ihr Selbstbewusstsein kontinuierlich weiterentwickeln. Das Ziel ist es, Ihr persönliches Wachstum und Wohlbefinden zu fördern.

Moderations-techniken

Bei diesem thematischen Schwerpunkt erarbeiten wir gemeinsam für Sie die erforderlichen Fähigkeiten und Strategien, um Gruppendiskussionen, Meetings und Workshops erfolgreich zu leiten, die Interaktion der Teilnehmer zu steuern und gemeinsame Ziele kooperativ zu erreichen.

Teambuilding

Teambuilding ist ein Prozess, bei dem Sie das Vertrauen und die emotionale Bindung der Gruppenmitglieder untereinander durch gezielte Aktivitäten und Übungen stärken. Dadurch schaffen Sie die zentrale Grundlage, um die Zusammenarbeit und Effektivität zu steigern.